原单位漏缴2年半社保怎么补办

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单位漏缴的社保，可不可以补缴？关于社保补缴这个话题可能近几年是比较火热的，因为近几年很多地区都收紧了社保的补交，尤其是专门针对于个人以灵活就业参保方式的人群，那么基本上出现中断的缴费，很多地区都不允许补交，所以说就会造成实实在在社保的中断，从而会影响到自己的累计缴费年限，最终养老金的待遇可能也会受到影响。

但是大多数人可能比较了解的就是，自己出现中断的社保缴费是不允许补交，但是我们企业单位，如果说出现中断的社保缴费，可不可以进行补缴呢？其实企业单位，如果说有社保中断的情形是可以正常补交的，根据劳动合同法的相关规定，企业给员工正常缴纳社保待遇是法定的责任和义务，在劳动合同关系存续期间，那么企业单位是有这样的责任和义务的。

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原单位漏交两年半的社保是可以补交的，因为从2020年~2021年，我们国家许多地区都遭受了严重的新冠疫情，许多企业的经济都面临着严重的经济困难，有些中小型企业国家已经减免了养老保险，但是在这种大背景的影响下，许多企业还是漏交了。

员工的养老保险，现在国家出台了关于养老保险补交的文件，个体灵活就业人员断交了以后是不可以补交的，如果是企业断交，三年以上的社保都是可以补交的，带上员工的补交证明，给社保部门先申请，只要申请通过了以后就可以办理补交手续了

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