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什么是岗位分类

老牛聊法 | 教育先行,筑梦人生!         
问题更新日期:2024-10-19 07:00:54

问题描述

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岗位分类是在岗位调查、分析、设计和岗位评价的基础上采用科学的方法,根据岗位自身的性质和特点,对企事业单位中全部岗位,从横向和纵向两个维度进行的划分从而区别出不同岗位的类别和等级,作为企事业单位人力资源管理的重要基础和依据。