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员工早退的最佳方法
问题更新日期:2024-11-03 02:49:48
问题描述
员工早退的最佳方法,在线求解答
- 精选答案
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可以依照管理规定进行处理。一般来说,各个单位都有自己的内部管理规定,其中考勤制度是必须的,考勤制度中应该有迟到早退情形的认定和处理办法。很多单位都规定迟到早退一次扣多少钱,迟到早退多少次算旷工,扣发工资等等。可以按这些规定执行。
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