在绵阳鑫欧顿顶级会馆上班要签劳动合同吗

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在绵阳鑫欧顿顶级会馆上班，在一个月内是一定要签劳动合同的。如果不签订劳动合同的，绵阳鑫欧顿顶级会馆是违反《劳动合同法》的，必将会受到《劳动合同法》网页链接规定的处罚。一、《劳动合同法》第十条第1款规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

二、《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。