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班组管理的六大模式

警校考研叨咕叨 | 教育先行,筑梦人生!         
问题更新日期:2024-05-08 21:57:11

问题描述

班组管理的六大模式急求答案,帮忙回答下
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1.人性化管理是加强班组管理的首要前提;2.质量化管理是加强班组管理的重要基础;3.标准化管理是加强班组管理的必要手段;4.信息化管理是加强班组管理的有力保障;5.现场管理是加强班组管理的重要举措加强6S管理,在班组生产现场管理中,通过导入“6S”管理活动(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),形成以班组管理为活动平台,以人的素养为核心因素,以整理、整顿、清扫和清洁为环境因素,以安全、环保为目标因素的生产现场动态管理系统,从而为职工创造一个安全卫生舒适的工作环境。

6.发挥班组长的作用是加强班组管理的重要支撑。作为班组长,在企业中充当的是一个兵头将尾的角色,通过合理运用手中的权力,调动每个员工的工作积极性,使班组充满活力,为此必须:做好班组长的选拔、培训、考核、激励等工作。班组长要做好表率。在班组建设中表率是指班组长的“自治”行为,在班组做表率不仅是让组员效仿,还是衡量班组长是否合格的基本标准。