人才引进笔试考几科

问题描述

精选答案

一、笔试科目。

本次公开引进高层次、高学历和急需紧缺人才笔试分为综合类、教育类、卫生类三个类别。综合类笔试科目为《职业能力测验》、《公共基础知识》两科，每科满分均为100分。教育类笔试科目为《职业能力测验》、《教育类专业知识》两科，每科满分均为100分。卫生类笔试科目为《职业能力测验》、《卫生类专业知识》两科，每科满分均为100分

其他回答

学习是件大事

人才引进的笔试一般分为两科。一颗是外语能力测试，通常考察的都是英语，另外一科是专业能力测试，考察的是与你本专业相关的知识对个人能力有比较高的要求。因此如果你有人才引进的打算一定要向当地相关部门做好政策的了解工作。

其他回答

群达工程

对于才的引进笔试一般考两科，为公共基础知识和职业能力测试。人才引进的时候，各个地区考试内容都不一样，人才引进考试有笔试，面试之分，其中，笔试的内容有的会是公基，行测，有的会是专业知识，具体要以招考公告上的信息为准，考试以及专业知识相关，。