线下扩招什么意思

问题描述

精选答案

线下扩招是指在现实生活中，通过各种方式来扩大招聘范围和招聘规模，以吸引更多的求职者加入公司或组织。

这种方式通常包括以下几种：在招聘会上宣传：参加各种招聘会，向求职者介绍公司的优势和招聘需求，吸引更多的求职者。在校园招聘：到高校或其他教育机构进行宣传和招聘，吸引毕业生或在校生加入公司。在社区或商圈宣传：在社区或商圈张贴招聘广告，吸引周边居民或商家加入公司。通过员工推荐：鼓励现有员工推荐自己的亲朋好友或熟人加入公司，扩大招聘范围。通过媒体宣传：通过报纸、电视、广播等媒体进行宣传，吸引更多的求职者关注公司的招聘信息。通过线下扩招，公司可以更广泛地宣传自己的招聘需求，吸引更多的优秀人才加入公司，提高公司的竞争力和发展潜力。

其他回答

情感心理驿站

线下扩招是指在传统的实体场所、面对面的方式下进行招聘活动，与在线招聘相对。它包括利用招聘广告、招聘会、校园招聘等渠道，在现实世界中寻找和吸引合适的人才。

线下扩招通常需要组织人力资源团队或雇主代表到特定地点，与求职者进行面试和交流，以便更好地了解候选人的能力和适应性。线下扩招是许多公司和组织仍然采用的一种招聘方法，尤其是对于需要直接接触和评估候选人的岗位来说。

其他回答

以案说法

就是指扩大招生的意思。

扩招就是指某个学校或者说所有的大学进行扩大招生的概念，在2000年的时候，我国的本科院校就已经开始扩招，也就是说将原本的招生数上调而到了2021年的时候，我国又开始扩招，高职院校学生直接扩招100万，这使得更多的人能够接受高等教育。