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人事助理的日常工作
问题更新日期：2024-11-18 20:35:58
问题描述
人事助理的日常工作，在线求解答
- 精选答案
-
人事助理的工作内容是：
1、协助制定完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续；
4、管理公司人事的档案；
5、组织、安排应聘人员的面试；
6、协助实施员工培训活动；
7、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续。人事助理的任职要求是：
1、熟悉基础的人力资源工作常识；
2、具有良好的沟通能力、执行能力；
3、具有良好的团队合作精神。
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