湖南省教师招聘考试和特岗教师招聘考试有什么区别呢

问题描述

精选答案

湖南省教师招聘考试和特岗教师招聘考试区别：

1、考试形式不同

招教考试以县或地级市、区进行，而特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。

1. 招教考试各地时间不太固定，可以说贯穿一年始终，而特岗以省为单位统一进行;2.特岗大多是网上报名，而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多!

2、编制不同

招教考试在笔试和面试都过关的情况下，一般可以说编制就拿到手了，而特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以。

3、考试内容不同

特岗教师考试出题比较统一、固定，招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定。

扩展资料：

1、教师招聘考试

教师招聘考试，俗称“教招”。

参加教招的前提条件就是拥有教师资格证，当你具备从事教育行业的能力后，需要进行考试来竞争上岗。

教师招聘考试主要是以县市教育局组织的公考聘用机制，教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)，包括：笔试—面试—考核—录用—签约等一系列程序。

教师招聘考试，就是某市、县或某学校需要进一步补充教师队伍而进行的招聘考试。

2、特岗教师

主要是针对基层县以及偏远贫困地区师资不足，义务教育阶段学校结构不合理问题。

为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。特岗教师聘期3年。

原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学校。

其他回答

Miss考造价

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到中西部地区

"两基

"攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

教师招聘考试内容

1.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格证书。

2.以普通高校本科毕业生为主，鼓励本科师范专业毕业生应聘，特殊情况可适当招聘高等师范专科毕业生。

3.年龄不超过30周岁。

4.参加过

"大学生志愿服务西部计划

"、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。