康复师招聘条件

问题描述

精选答案

岗位职责：

1、能够完成康复医学科的学科建设，包括医疗、教学、行政等管理方面工作；

2、负责组建康复团队，具有临床带教能力，精通现代康复医学；

3、制定学科工作计划，并组织实施；

4、领导全员完成年度工作目标和任务，确定医生值班、会诊、出诊、定时查房，组织对危重、疑难病例讨论、诊治工作；

5、不断提高康复服务能力、医疗质量；监管全员严格遵守医疗技术操作规程，防止差错；

6、组织引进国内外先进医学经验，开展新技术、新疗法、提高医疗质量。

任职要求：

1、副高及以上职称，全日制医学本科及以上学历，康复医学、神经内科或者临床医学专业；

2、具备良好的领导能力、沟通能力、服务意识和团队意识；

3、熟悉临床康复医学知识，熟练并掌握康复诊疗、方案制定、工作流程。有较强的科研和临床带教能力；

4、有10年以上省市级二甲以上医院相关工作经验，有康复医院管理经验者优选