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教师岗位聘用制和事业编区别
问题更新日期:2024-12-03 01:59:47
问题描述
教师岗位聘用制和事业编区别急求答案,帮忙回答下
- 精选答案
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区别如下:
1、待遇不同
教师聘用制一般待遇都不如正式编制,福利也没正式编制的好。教师编制工资待遇要好得多。
2、稳定性不同
正式编制员工极其稳定的一种,享受单位较多福利,基本上不犯大错误,不会被开除。教师聘用制不稳定,可以随时解除合同。有编制可以调动,有相应的职称工资并可以晋升,退休后享受相应的社保和职业年金。
3、工资发放方式不同
教师聘用制工资基本是由该单位向上级汇报后决定。教师编制工资由当地人事劳动局核算。单位是无法决定其工资的。
- 其他回答
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聘用制和事业编区别在于是否有正式的编制。聘用制教师岗位是学校招聘的老师,签订聘用制合同,属于临时用工。事业编是通过考录程序进入,拥有正式编制,财政发工资。
- 其他回答
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事业编是指人员性质,教师岗位聘用制是指用人方式,两者不是一回事。
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