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上级下达业绩目标如何分解给下属

一心备考教师 | 教育先行,筑梦人生!         
问题更新日期:2024-12-06 10:48:55

问题描述

上级下达业绩目标如何分解给下属希望能解答下
精选答案
最佳答案

1、首先,上级需要明确自己的绩效目标,并将其分解为具体的任务和指标;

2、然后,上级需要将这些任务和指标下达给下级,并给出具体的完成时间;

3、最后,上级需要定期对下级的工作进行检查,以确保任务的顺利完成。