职场人想要快速晋升，应该在哪些方面付出努力呢

职场人想要快速晋升，应该在哪些方面付出努力呢？

1.提高核心竞争力。职场人在公司工作时一定要端正态度，努力完成任务，工作后提升自己的核心能力，才能得到领导的重用。但是，现在有些老实人在公司总是很努力，但是最后不知道怎么想，很难有提升的空间。即使他们在岗位上工作，你也不可能有更好的发展。所以职场年轻人要学会总结和思考，提升自己的能力，领导会给你升职加薪。

2.提升变通的能力。其实大多数普通年轻人在公司都是一路走到黑的，即使遇到很多困难也会勇往直前，因为领导告诉他们，只要愿意加班熬夜，就能拿到更高的工资。但是，年轻人如果不懂得变通，在职场上就会和领导的期望大相径庭。毕竟你满足不了领导的用人需求。工作一段时间后，领导通过考察你，会觉得你在这样的岗位上不可能取得更好的成绩。工作上，该罚的时候一定要罚，该奖励的时候一定要奖励。无论你做什么，不要把你的个人感情带到工作中。而且，做事一定要分清公私，分清爱恨。当你有了自己的原则，那么你就能把事情做得更好，这样你就能很快被领导提拔。

3.不管做什么事，都要干干净净，不能纠结不该纠结的。很多人往往做不好事情，只是因为他们做事总是慢吞吞的。无论你在工作中做什么，都要整洁，做一个称职的人，因为每个领导都喜欢称职的下属，所以当你做事干净利落的时候，一定会得到领导的提拔。你必须学会在职场中权衡利弊。无论在职场还是官场做什么，都要权衡利弊。优点是以自我为中心；缺点是以自我为中心；有劣势或者产生劣势的人或事，就要做好优势，杜绝劣势。