返聘是什么意思还是原来的工资吗

返聘，这个词通常指的是在公司中，一位退休后仍具有重要价值的老员工被重新聘请回公司工作的情况。这种情况下，由于其丰富的经验和对公司的重要性，公司通常会提供比其退休金更高的薪酬，以吸引他们继续为公司服务，因此可以说，返聘员工的工资通常包含了两部分：原有的退休金和额外的雇佣报酬。这种安排主要针对那些在公司历史上有着显著贡献和影响力的人士。

返聘并不单纯是恢复原来的工资水平，而是基于员工的特殊价值和公司在他们离开后可能面临的损失而做出的决定。换句话说，公司愿意支付更高的待遇，以弥补他们失去的宝贵资源。这种情况下，返聘员工不仅得到原有的退休金，还可能享有更高的职位待遇或者特殊待遇，以体现他们的特殊地位和贡献。

总的来说，返聘是一种特殊的雇佣形式，旨在确保那些对公司有深远影响的退休人员能够继续在公司发挥作用，而公司则愿意为此付出额外的经济代价。这种关系的建立，往往是建立在员工的专长和公司的实际需求之上的。