现金发工资要什么凭证

现金发工资要工资签领单或领取凭证。具体内容请阅读下文以了解更加具体的信息：

在发放现金工资的过程中，为了保障双方的权益，确保工资的准确发放，通常需要提供某种凭证作为证据。这种凭证也被称为工资签领单或领取凭证。其主要作用如下：

首先，凭证能够证明员工已经收到了工资，以及收到工资的金额。这样不仅可以避免关于工资是否已付的争议，而且当员工收到现金时，可以在凭证上签字确认，从而提供了一个清晰的收款记录。这种记录对于公司而言非常重要，尤其是在应对可能出现的审计或其他相关情况时。同时，这也是公司履行劳动法规定的一个必要步骤。通过确保每位员工签署并确认收到工资，公司能够遵守相关的劳动法规要求。凭证上通常会包含员工的姓名、工资金额、发放日期等重要信息，这些信息的准确性和真实性都是保障双方权益的关键。员工和公司双方都应该妥善保管这些凭证以备未来可能的需要。在实际操作中，各企业对凭证的具体格式和要求可能有所不同，因此在实际操作时还需遵循企业的具体规定和要求。

总的来说，现金发工资时提供的凭证是一个重要的环节，它确保了工资的准确发放并保障了双方的权益。同时，这也是企业遵守劳动法规的一个重要体现。因此，无论是企业还是员工都应该对此给予足够的重视。