职工工资总额包括哪些

职工工资总额主要包括以下几个部分：

1. 基本工资

这是员工工资的主要组成部分，通常根据员工的岗位、职务以及公司内部的薪资体系来确定。基本工资是固定的，一般每月固定发放。

2. 奖金和绩效

除了基本工资以外，员工的工资总额还包括奖金和绩效。这部分是根据员工的工作表现、工作成果以及公司的业绩情况来决定的，具有激励性质，鼓励员工努力工作。

3. 津贴和补贴

津贴和补贴也是职工工资总额的一部分。津贴是为了补偿员工在特殊环境下的工作消耗，比如高温津贴、夜班津贴等。而补贴则是对员工生活费用的额外支付，例如交通补贴、通讯补贴等。

4. 其他福利

员工的工资总额还可能包括其他福利，如社会保险、住房公积金、带薪休假、节日补贴等。这些福利的加入使得职工工资总额更为完整，同时也体现了企业对员工的关怀。