劳务外包怎么收费

劳务外包费用通常由以下几个部分组成：

外包服务费：

这是外包服务机构为提供劳务外包服务所收取的费用，可能包括管理费、招聘费、培训费等。

人力成本：

包括外包人员的薪资、社会保险费（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金等。

其他费用：

可能包括伙食费、设备维修与保养费、食材采购费等。

税费：

包括增值税等税金。

可能的利润率：

外包公司在报价时可能会加入一定的利润率。

具体的收费标准会根据劳务外包的规模、所需服务的复杂程度、行业资质等级以及现场考查结果进行定向核算。例如，劳务派遣企业的管理费收费标准通常是被派遣人员工资总额的8%~17%。

劳务外包的报价模式有两种：

以“人”为单位：按照每月每人费用标准，也可以折算为“天”或“小时”。

以“量”为单位：根据完成的产品或服务数量来结算费用。

请注意，这些信息是基于历史数据和参考资料，实际报价可能因时间、地区、具体服务内容和市场条件而有所不同。建议直接咨询具体的外包服务机构以获取最准确的报价信息