工资税如何抵扣

工资税的抵扣通常指的是在计算个人所得税时，可以从个人的收入中扣除一定金额，以减少应纳税额。以下是工资税抵扣的相关信息：

免征额

居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。

专项扣除

包括社会保险费（三险一金）等。

专项附加扣除

包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等项目。

其他扣除

可能包括一些依法确定的其他扣除项。

税率

工资薪金所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。

速算扣除数

用于简化计算，在计算应纳税额时从应纳税所得额中直接扣除。

工资税的抵扣计算公式为：

```

应纳税额 = （工资薪金所得 - 五险一金 - 专项扣除 - 专项附加扣除 - 其他扣除） × 适用税率 - 速算扣除数

```

请根据您的具体情况，使用上述公式计算您的工资税应纳税额。