工资薪金主要包括哪些内容

工资薪金包括哪些内容

工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与任职或者受雇有关的其他支出。一般情况下，企业支付给任职受雇于该公司的员工的所有现金或非现金的报酬均属于工资薪金。

工资薪金所得作为个人的一项所得，是需要缴纳个税的。年终加薪、劳动分红不分种类和取得情况，一律按工资、薪金所得课税；津贴、补贴等则有例外。以下内容是个人所得税不予征税项目，具体包括：①独生子女补贴。②托儿补助费。③执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴。④差旅费津贴、误餐补助。⑤外国来华留学生，领取的生活津贴费、奖学金。前两项是跟计划生育政策挂钩的，之前只让生一胎，所以针对独生子女有一系列的补贴政策，虽然现在已经放开了三胎，但是优惠政策延续至今，所以针对于前两项不征个人所得税。第三项和第五项则可以理解为是给到公务员、外国来华留学生相应的支持。第四项是员工因公出差正常会发生的差旅费用，企业给予补贴并未让员工真正赚取所得，因此也不需要缴纳个税，而误餐补助是员工辛勤工作导致误餐，企业给到的补贴，考虑到员工很辛苦且这笔钱也是正常需要花费的钱，因此不需要缴纳个税。

另外，与工资薪金容易混淆的另外一项所得是劳务报酬所得，需要注意区分。工资薪金是涉及到了任职受雇关系，员工从企业取得的所得，而劳务报酬所得，个人跟企业之间无任职受雇关系。工资、薪金所得属于非独立个人劳动所得，而劳务报酬所得是个人独立的从事相应活动取得的所得。