如何计提社保和公积金

计提社保和公积金是企业在日常运营中的重要环节，以下是计提工资、社保和公积金的会计分录：

计提工资

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借：管理费用/销售费用/生产成本/制造费用 - 工资

贷：应付职工薪酬 - 工资（应发数）

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计提社保（公司承担部分）

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借：管理费用/销售费用/生产成本/制造费用 - 社保费

贷：应付职工薪酬 - 社保（公司承担部分）

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计提公积金（公司承担部分）

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借：管理费用/销售费用/生产成本/制造费用 - 公积金

贷：应付职工薪酬 - 公积金（公司承担部分）

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实际发放工资时

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借：应付职工薪酬 - 工资（应发数）

贷：其他应收款 - 社保/公积金（个人部分）

银行存款/现金（实发数）

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实际缴纳社保和公积金时

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借：应付职工薪酬 - 社保/公积金（单位部分）

其他应付款 - 社保/公积金（个人部分）

贷：银行存款

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以上会计分录反映了企业在月末对工资、社保和公积金的计提，以及在实际发放工资和缴纳社保公积金时的财务处理。请根据企业实际情况和当地政策进行适当调整。需要注意的是，政策可能会有更新，具体操作时请以最新的官方信息为准