工资怎么计入帐

工资计入账的步骤和会计分录通常包括以下几个方面：

计提工资费用

根据员工的工资明细表，计提应付工资费用。

会计分录示例：

制造费用（车间管理人员）

管理费用（行政管理人员）

销售费用（销售人员）

在建工程（基建人员）

研发支出——资本化支出/费用化支出（研发人员）

贷：应付职工薪酬——工资

在发放工资前，根据规定扣除社会保险费、住房公积金和个人所得税等。

会计分录示例：

实际发放工资

实际发放工资时，应根据员工的实发工资数进行发放。

会计分录示例：

贷：库存现金/银行存款（实发工资数）

其他应付款——养老/医疗等（代扣代缴金额）

其他应付款——住房公积金（代扣代缴金额）

应交税费——个人所得税（代扣代缴金额）

借：现金

贷：其他应付款——未领工资