工资到底要哪个月计提

工资计提通常是在每个月的月末进行。具体来说：

1. 工资计提是指在会计期末，企业根据员工的出勤、绩效等因素预先计算并提取应支付的工资费用。

2. 计提工资的时间点一般选在每个月末或每个季度末，以便准确反映当月的实际工资支出情况。

3. 工资计提的金额基于当月实际发生的工资额，包括基本工资、加班费及其他调整。

4. 在某些情况下，如果当月工资未能确定，企业可能会暂以前月工资计提，并在后续月份进行调整。

5. 工资发放流程通常包括工资核算、审批和发放，发放时可能涉及银行存款、其他应付款、应交税费等多个会计科目。

请根据您企业的具体情况和当地的会计准则，选择合适的计提时间。