博时基金工作怎么样

博时基金是一家老牌的基金公司，在中国基金行业中占有重要地位。根据公开资料，博时基金在员工薪酬和福利方面表现较为优厚，具体如下：

薪资水平

应届生薪资：博时基金为2024届应届生提供的起始薪资约为每月1.5万元人民币，全年总薪酬在25万至35万人民币之间。

金融科技岗位：开发经理等金融科技类岗位的年薪约为35万人民币，折合月薪大约为2.9万人民币。

薪资水平对比：博时基金的薪资水平在同行业中处于中上水平，有数据显示超过一半的员工月薪在30K至50K之间。

福利待遇

补贴福利：包括服装补贴、年假补贴、住房补贴、午餐补贴以及补充养老金计划（企业年金）等。

其他福利：五险一金、补充医疗保险、餐饮和交通补贴，以及协助解决户口问题等。

公司业绩与排名

业绩表现：博时基金过去几年中给应届生的待遇，尤其是计算机专业的毕业生，一直都很有竞争力。

排名情况：博时基金在行业内排名靠前，根据最新资料，截至2023年9月30日，博时基金共管理356只公募基金，管理资产总规模逾14570亿元人民币。

其他信息

员工反馈：有来自前员工的建议，认为相比其他金融机构，博时基金的工作环境可能更为优越。

投资风格：博时基金的投资风格偏向于价值投资，以大盘蓝筹股为主，长期持有。

注意事项

业绩波动：虽然博时基金在员工待遇方面表现良好，但旗下权益类产品近期表现不佳，投资者体验与员工薪酬待遇存在差异。