单位招残疾人免多少税

单位招聘残疾人可以享受的税收优惠政策主要包括：

企业所得税

企业支付给残疾职工的工资可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。

增值税

对安置残疾人的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税。

残疾人就业保障金

如果单位安排残疾人就业的比例达到所在地规定比例（通常不低于本单位在职职工总数的1.5%），可免缴残疾人就业保障金。

如果安排残疾人就业比例未达到规定比例，根据政策也会有分档减缴，例如达到1%（含）以上但未达到规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金；1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳。

其他可能的税收优惠

企业录用一名残疾人可按企业支付本人的职工薪酬额的50%，减免有关税费；录用5名以上残疾人并提供相应社会保险和补贴的，可按30%减免有关税费。

以上税收优惠措施旨在鼓励企业吸纳残疾人就业，既体现了企业的社会责任，也为残疾人提供了就业机会。具体的减免比例和条件可能因地区而异，建议咨询当地税务机关获取最新信息