优秀员工奖金的账务处理

借：管理费用-福利费

贷：应付职工薪酬

借：应付职工薪酬

贷：银行存款

奖励先进个人，以现金形式发放的，按实际发放现金金额入账，以实物发放的按实物价值，购买时发票上金额入账，计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置奖金. 同时要注意个所税的申报，对雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税.

优秀员工奖励账务处理是记入"应付职工薪酬-职工福利费".

根据税法的规定，职工福利费，是可以按应付工资14%扣除.

员工奖励，不同的企业，有不同的激励方法，一般有现金，或旅游，股票等。