取暖费属于哪种津贴

问题描述

精选答案

一、取暖费属于补贴取暖费属于补贴，由暗补转为明补，不属于工资薪酬范围。

二、采暖费补贴的管理1.职工的职务(职称)发生变化时，从次月起按新职务(职称)计发采暖费补贴。

2. 本办法自颁布实施之日起，原来职工单位欠缴的采暖费，由供热企业通过法律等手段直接向欠费单位追缴，不再向职工个人追缴。但职工有义务配合供热企业追缴单位拖欠的采暖费。

3. 采暖费补贴资金来源：机关事业单位的职工采暖费按原渠道列支;企业在成本费用中列支，对企事业单位按本办法规定标准内发放采暖费补贴的，准予在企业所得税税前扣除。

4. 职工按照本办法规定标准取得的采暖费补贴，不作为社会保险费缴费基数，免征个人所得税免征个人所得税免征个人所得税免征个人所得税;超过本办法规定标准的部分列入社会保险费缴费基数并征收个人所得税。

5. 市级以上干部采暖费仍按原缴费办法执行，其配偶不享受采暖费补贴。降温费，属于劳动保护费，(当然以降温费乱发补贴除外)，当然也不交个人所得税

其他回答

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1、取暖津贴虽然属于职工福利费的范围，但不属于免税项目，应当与当月工资合并申报个人所得税。

2、取暖津贴作为工资的一部分，可以在企业所得税前据实扣除。二取暖补贴是什么？取暖费、供暖补助等指的就是冬季取暖补贴，这是我国上世纪50年代就实行的一项制度，当时指的是国家政府机关以及企事业单位的职工在冬季发放的一项费用，别的单位职工是没有的。取暖补贴是由单位承担，即有取暖设备的，给予免交取暖费，没有取暖设备的，发给补贴，列入成本，由各单位的人事部门负责造册

其他回答

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取暖费和夏天清凉补贴费一样，属于职工福利费津贴。发生前可按人计算审核通过后，据实发放。会计人员根据实发数核销入账。