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应届生和往届生考编的区别
问题描述
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应届生与往届生在公务员考试中的区别主要存在于报考资格上的。
有些省份对应届生不限制户籍,对往届生限制户籍。或者部分岗位限制应届生身份或者具有基层工作经历等的要求,所以主要区别存在于报考的过程中。应届生优势第一,也是最重要的一点,竞争压力小。在历年招聘考试中,都有专门为应届毕业生批次或者岗位,仅限应届生报考,大家都是同一起跑线,自然竞争压力就会低很多。第二,限制条件少,没那么多条条框框。不需要工作经验,不要求户籍,甚至没有教师资格证也能报考!只要你是应届毕业生,就约等于开通了考编路上的VIP专用通道。相对而言,往届生报考,需要专业技术资格证、教师资格证、保定户籍、代课经验等等,要求颇多,对于想来保定发展的外地考生来说不怎么友好。第三,对专业知识的掌握相对比较牢固。跟往届生相比应届生刚刚结束校园生活,并且刚刚毕业考试完,对以前学的知识掌握度相对较好,在笔试方面是比较占优势的。第四,大部分应届生都还没有结婚,不被生活上的琐事所纠缠,找工作是第一要事,所以能有更多的时间更多的精力去复习。往届生反映最多的就是需要生孩子带小孩,很难抽出时间学习。第五,在校期间能遇到很多一起备考的同学,大家可以相互监督,相互进步。
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没有本质上的区别
考编也就是进入体制内的正式编制,而应届生和往届生只要符合条件,只要你能考进去,那么在本质上是没有什么区别的。
有的地方在招聘录用的时候,他们的条件比较苛刻,要求是应届毕生,但是这些地方都很少,大多数地方都没有要求应届和往届的,只要你在年龄小于35周岁都可以报名的。
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大部分岗位只限制应届生,而往届生的名额很少,竞争大。
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