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性格柔弱的人适合做管理吗
问题更新日期：2024-04-20 03:28:24
问题描述
性格柔弱的人适合做管理吗急求答案，帮忙回答下
- 精选答案
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我感觉性格柔弱的人不适合当管理。
性格偏软的人，在职场容易演变成老好人，性格不够强势，不愿与人争辩，镇不住职场挑事的场面。难以让下属听从任务，受委屈了又不知如何圆滑解决，气场不够强大的人很难服众。因此，在管理上有“慈不带兵”的说法，性格偏软的人难以胜任管理。
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