留学怎么和领导说工作好

留学与领导沟通工作相关事宜时，可以遵循以下步骤和技巧：

明确目的和主题

在约领导谈工作之前，首先要明确自己的目的和主题。这有助于在谈话过程中保持清晰的思路，同时也能够让领导更好地了解你的需求和期望。在确定主题时，应该根据实际情况，选择与工作相关的、需要与领导进行深入探讨的问题。

准备充分，提前规划

在约领导谈工作之前，你需要做好充分的准备。这包括了解相关的工作内容、数据、政策等，以及思考可能出现的问题和解决方案。通过提前规划，你可以在谈话过程中更加自信地表达自己的观点，同时也能更好地应对领导的问题和挑战。

简洁明了地陈述问题

在与领导进行沟通时，要尽量用简洁明了的语言陈述问题。避免使用过于复杂的词汇或长篇大论，以免让领导感到困惑或失去耐心。同时，要确保陈述的问题清晰明确，让领导能够快速理解你的需求和期望。

重点突出，有条理地表达

在谈话过程中，要重点突出，有条理地表达自己的观点。这有助于你更好地说服领导，同时也能让领导更加清晰地了解你的想法和需求。你可以先介绍背景信息，然后突出重点问题，最后提出解决方案。这样能够让领导更加容易地理解你的思路。

积极倾听，尊重他人

在与领导进行沟通时，要积极倾听领导的意见和建议。尊重他人的观点，认真听取领导的反馈，有助于你更好地了解自己的不足，同时也能让你更好地吸收领导的智慧和经验。在倾听过程中，你可以适当地提出问题或观点，与领导进行深入的交流和探讨。

简洁明了地总结和反馈

工作汇报完了之后，后面也要跟领导简洁地汇报一下工作的进度或者是相应的结果，这样可以让领导对于目前工作做到心中有数。

具体场景示例

留学归来与领导汇报工作

预约时间：

提前预约与领导汇报工作的具体时间，以确保不会打扰到领导的工作。

简洁汇报：

用简洁的语言汇报留学期间的主要学习内容、成果和收获。

重点突出：

强调留学经历如何提升你的专业技能和视野，以及这些如何为公司带来价值。

提出计划：

说明你未来如何计划将留学成果应用到工作中，以及期望得到的支持和资源。

积极倾听：

认真听取领导的意见和建议，表现出对领导意见的尊重和重视。

总结反馈：

简洁总结汇报内容，并询问领导是否有进一步的指导或建议。

通过以上步骤和技巧，你可以有效地与领导沟通留学与工作相关的事宜，展示你的成长和价值，同时也能更好地获得领导的支持和反馈。