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如何招聘一个好的教务

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招聘岗位、人数及岗位要求

如何招聘一个好的教务

1.招聘教务员(政府购买服务岗位)1名,35周岁以下,大专以上学历,身体健康,品行端正,遵纪守法,爱岗敬业,有一定的计算机水平和文案工作能力。具有一定管理经历及相似岗位经历者优先,并可放宽年龄限制。同等条件下具有教师资格证者优先。

2.招聘文印员(政府购买服务岗位)1名,35周岁以下,大专以上学历,身体健康,品行端正,遵纪守法,爱岗敬业,有一定的计算机水平和文案工作能力。具有一定管理经历及相似岗位经历者优先,并可放宽年龄限制。同等条件下具有教师资格证者优先。

3.招聘图书管理员(政府购买服务岗位)1名,35周岁以下,大专以上学历,身体健康,品行端正,遵纪守法,爱岗敬业,有一定的计算机水平和文案工作能力。具有一定管理经历及相似岗位经历者优先,并可放宽年龄限制。同等条件下具有图书管理资质或教师资格证者优先。

如何招聘一个好的教务

4.招聘实验员(政府购买服务岗位)1名,35周岁以下,具有理化生相关专业大专以上学历,身体健康,品行端正,遵纪守法,爱岗敬业。具有一定管理经历及相似岗位经历者优先,并可放宽年龄限制。同等条件下具有教师资格证者优先。

5.招聘后勤处助理(政府购买服务岗位)1名,35周岁以下,大专以上学历,身体健康,品行端正,遵纪守法,爱岗敬业,有一定的计算机水平和文案工作能力。具有一定管理经历及相似岗位经历者优先,并可放宽年龄限制。同等条件下具有教师资格证者优先。

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