启德教育员工待遇如何

启德教育作为一家教育机构，其员工待遇通常包括以下几个方面：

薪资结构

底薪加上月度考核奖金、业绩奖金。

根据不同岗位，底薪范围可能在4500-6000元，加上提成和奖金，月收入通常在8000-12000元，表现优秀者可达12000-18000元。

福利待遇

五险一金：包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。

带薪假期：带薪年假、法定节假日、婚假、产假等。

其他福利：节日福利、年度旅游、年度体检、定期团建、出国考察机会等。

工作时间与休息

标准工作时间为每周5天，每天8小时，部分岗位可能提供1.5天的休息日。

职业发展与培训

提供入职及在职培训机制，广阔的职业提升空间和公平的晋升机制。

启德教育的员工待遇较为完善，既包括具有竞争力的基本工资，也涵盖各类津贴和福利项目，体现了其作为教育机构对员工福利的重视。