为什么投行只要名校

投行倾向于招聘名校毕业生，主要是因为这些毕业生通常具备以下优势：

学术成绩优秀：

顶级大学的学生在学术方面表现出色，显示出强大的学习能力和解决问题的能力。

综合素质高：

名校毕业生通常具有良好的沟通能力、团队合作能力、领导能力和创新能力。

强大的学习能力：

名校生往往具有举一反三和融会贯通的综合能力，这对于咨询和投行工作非常重要。

高情商要求：

金融行业特别看重与人沟通和交往的能力，情商也包括与同事和上级的协作能力。

符合行业需求：

名校毕业生更能适应金融行业的需求，提供高质量的服务和产品。

降低风险：

招聘名校毕业生可以降低招聘风险，因为这些毕业生通常更符合行业和公司的期望。

社会认可度高：

名校背景在社会上具有较高的认可度，对于客户和业务伙伴来说，这可以增加信任。

因此，尽管也存在一些例外情况，但总体来说，名校毕业生在投资银行领域更具吸引力。