“应届生”是什么意思

“应届生”身份是指一个人在毕业后第一年内，没有参加过工作或签订过劳动合同，也没有缴纳过社保等，因此被称为“应届生”。以下是“应届生”身份的作用和不要随便浪费的原因：

1、

积累工作经验：作为“应届生”，你还没有工作过，可以在这段时间内积累工作经验，学习如何与同事、上级沟通，如何处理工作中的问题，这对于以后的职业发展非常有帮助。

2、拿到优惠政策：对于某些职位来说，通常需要在职业发展的某个阶段有一定的工作经验，这些职位的招聘条件通常会指定工作年限，但“应届生”不用满足这些要求。另外，很多知名公司招聘应届生时会给予一些优惠政策，例如：减免学费、提供住宿、发放奖金等。

3、提高竞争力：应届生在求职市场上相对于有工作经验的人来说，是一个相对“新鲜”的群体，他们的学习能力、适应能力和创新能力通常会被认为更强，这使得他们在竞争中具有一定的优势。

然而，尽管“应届生”身份具有很多优点，但并不意味着它是一个“万金油”。以下是不要随便浪费“应届生”身份的原因：

1、失去优先招聘机会：应届生毕业时是最需要工作的时候，但如果你已经有了工作经验，雇主可能会更倾向于雇用有经验的人。因此，如果你已经有了工作经验，可能会失去一些优先招聘机会。

2、可能无法获得完整的职业培训：如果你已经有了工作经验，你可能会错过公司提供的完整职业培训，这对于你以后的职业发展可能会有一定的影响。

3、竞争力下降：在你有了工作经验之后，你的竞争力可能会下降，因为其他有工作经验的人也可能会加入招聘市场。

综上所述，虽然“应届生”身份具有很多优点，但并不意味着它是一个“万金油”。在选择职业发展方向时，需要考虑自己的实际情况，包括已有的工作经验、职业技能、兴趣爱好等等，并选择最适合自己的道路。