有谁在工厂做过综合管理岗这个职位

综合管理岗位在工厂中是一个重要的职位，负责协助制造中心领导进行行政管理和各项工作的协调。下面是该岗位的主要职责及每月可能涉及的工作内容：

撰写行政文件和文件管理：负责起草和整理制造中心内部的行政文书和文件，确保文件的准确性和及时性。同时，负责会务工作，包括会议安排、记录会议内容和落实会议决议的督查执行情况。

行政管理支持：协助制造中心领导处理日常行政管理事务，包括接待来访人员、协助对外宣传和组织活动等。

培训管理制度与体系：协助部门经理构建和完善制造中心的培训管理制度和体系，确保员工的培训需求得到满足，并参与培训计划的制定和执行。

人员留用政策：参与制定制造中心内部人员留用政策，包括员工激励措施、晋升机制和绩效评估等，以提高员工的工作积极性和留存率。

离职人员管理：参与离职人员面谈，了解他们的离职原因并收集他们对工作环境和管理的改进建议，以优化制造中心的运作。

临时任务：根据领导的安排，完成各类临时任务，这些任务可能是特定的项目或紧急需求。

关于每个月的工作内容，具体情况可能会因工厂的实际情况和工作安排而有所不同。但通常来说，您可能需要参与和完成上述列举的职责，并根据需要与其他部门或团队合作。至于加班情况，是否需要无偿加班可能会受到工厂的政策和具体工作情况的影响，建议您了解并与雇主或上级沟通，以了解工作时间和加班政策的具体情况。