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余干县教育局的“民办公助”模式成效如何

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在2002年,余干县人民政府与蓝天实验学校合作实施了一种创新的教育模式,即民办公助。根据这一模式,蓝天实验学校被授权在全县范围内招聘不超过200名公立学校教师。这些教师在最初的五年里,其基本工资由县财政承担,而且享有灵活的流动性,可以随时返回公立学校。这一举措成功吸引了141名公校教师加入。

余干县教育局的“民办公助”模式成效如何

2003年,余干县委和政府进一步推动民办教育的发展,发布了联合文件。文件规定,私立学校的用地可以享受政府划拨的优惠价格。公立学校教师在学期开始前一个月申请,可以保留公职,享受与公立学校相同的职称评审、工资晋升和工龄计算待遇,并允许随时返回公立学校。此外,政策也规定公立学校不得阻止愿意进入私立学校就读的学生。

为了保障教育质量,政府还设定了私立学校的最低收费标准。这一系列改革措施使得余干县的民办学校规模迅速壮大,如今已跃居上饶市前列。值得注意的是,上饶市的民办教育无论是在学校数量还是在校生总数上,都位居全省第一,成为当地教育体系中不可或缺的一部分。

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