大专毕业生可以考公务员吗

大专可以报考公务员，只是职位比较少，竞争比较激烈。以国家公务员考试来说，要求大专学历的基本上都是要求应届毕业生，

以经济，文学，法律，计算机类专业居多，而且要的人很少，都是要一个或者两个。国家公务员基本没有不限专业的，有不限专业的很多都是为一些人特招的，这些职位非常艰苦。

这些人没有编制在这些岗位上干了很多年，所以是对他们的照顾，普通考生也不能报考。省考的话会有很多三不限的职位，职位表出来后可以根据自身条件报考，但是这类职位竞争比较激烈，需要做好心理准备。

公务员报考条件

(一) 具有中华人民共和国国籍;

(二)年满十八周岁;

(三)拥护中华人民共和国宪法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;

(七)法律规定的其他条件。

另外，报考者必须身体健康且年龄在35周岁

公务员考试科目

公共科目笔试包括《公共基础知识》、《行政职业能力倾向测验》、《申论》三部分。

国家公务员录用考试的目的是全面测试报考者是否具备公务员职位所要求的基础知识和专业水平，以及运用所学知识和技能进行研究和处理问题的能力。它的内容主要体现在

(一)知识测试

分为基础知识和专业知识，基础知识是对公务员任职的基本要求，主要是指国家行政机关工作人员所必须具备的基本知识。其考试科目包括政治、行政学、法律、公文写作与处理。其中政治又由辩证唯物主义，历史唯物主义、政治经济学、科学社会主义和时事政治这五个部分组成。专业知识则主要是指从事具体的某一专业或职业所必须具备的业务知识，它因专业不同而有差别。目前在我国还没有对此作出统一规定，由各省、市、自治区以及专业部门根据本地区、本单位的实际状况和具体特点进行灵活设置。只有1992年中央国家机关补员联合招考,才设置了财务、文秘、人事、法律及档案管理五个专业的通用专业考试科目。

(二)能力测试

通过口试、笔试等方式来测试报考者的知觉速度与准确性，判断推理、言语理解、资料分析和数量关系等方面的能力。它实质上是对人的潜能的一种考查，因而具有相当的难度。在公务员考试中占有十分重要的地位。

(三)技能测试

主要是考查公务员报考者处理实际问题的能力，对所学知识或智力的运用能力、处理和协调人际关系的能力以及群体适应等能力。

(四)心理测试

这项内容虽然还没有在所有的录用考试中得到普遍的应用，但随着时代的发展，这方面的要求必然会日益强烈。心理测试的目的是考察报考者的性情、意志、品质以及反应等心理素质是否符合一个合格的国家公务员所必须达到的各项要求。