全站数据
9 6 1 5 2 8 3

人文管理是什么

安徽建造师教育 | 教育先行,筑梦人生!         

人文管理是一种以人为本的管理理念,它强调在管理过程中关注人的需求、情感和价值,追求人与自然、人与社会的和谐发展。其核心目的是通过满足不同人的不同需求,激发人的积极性、主动性和创造性,构建企业的核心竞争优势,并促进人的全面发展。人文管理区别于制度化管理的理性和强制性,更注重激发个体的自觉性和创新能力。

人文管理是什么

人文管理的精髓在于人文精神,即要求管理者关注员工的身心健康,培养员工的创造力、协作精神和责任感,营造良好的工作氛围,以实现企业和个人的共同成长。

猜你喜欢内容

更多推荐