考研有什么少数民族政策

当前针对少数民族考生的考研优惠政策主要包括以下几点：

加分政策

在少数民族自治地方就业的少数民族考生，报考地处二区招生单位时，可加5分。

在少数民族自治地方定向培养的少数民族在职人员考生，报考地处二区招生单位时，可加10分。

在少数民族自治地方定向培养的少数民族骨干计划考生，报考地处二区招生单位时，可加20分。

专项计划

少数民族高层次骨干人才计划：面向西部少数民族地区，旨在培养高层次人才。

少数民族骨干计划：面向全国少数民族地区，旨在培养各领域骨干人才。

定向培养

招生单位可面向少数民族地区定向招生。

被录取的考生在定向单位实习和培训，并签订定向就业协议。

毕业后，考生需按协议到定向单位工作。

费用减免

对家庭经济困难的少数民族考生给予学费减免。

为少数民族自治地方定向培养的少数民族在职人员考生提供生活补贴。

少数民族骨干计划

实行“定向招生、定向培养、定向就业”和“自愿报考、统一考试、单独划线、择优录取”的原则。

由教育部统一确定考生进入复试的基本成绩要求。

就业定向政策

少数民族毕业生可享受在国务院公布的民族区域自治地方定向就业的优惠。

奖学金和资助政策

设立专门的奖学金和资助项目，对少数民族学生进行资助和鼓励。

以上政策旨在促进少数民族地区的发展和民族团结，帮助少数民族学生获得更好的教育机会和平台。考生应根据自身情况，了解并合理利用这些政策