职称都考什么

考职称需要考查的内容通常包括以下几个方面：

专业知识

这部分内容通常与所从事的专业领域密切相关，包括但不限于专业理论、实务操作、政策法规等。考生需要掌握本专业的基础知识和前沿动态，能够运用所学知识解决实际问题。

法律法规

在职称考试中，法律法规部分是必考内容。考生需要熟悉与本专业相关的国家法律法规、政策制度以及行业标准等，了解其基本精神和具体应用。

业务能力

业务能力考核的是考生在实际工作中解决问题的能力。这包括对业务流程的熟悉程度、沟通协调技巧、项目管理能力等方面。通过案例分析、实际操作等形式来评估考生的业务水平。

职业道德

职业道德是职称考试的一个重要组成部分，主要考察考生是否具备高尚的职业操守和良好的职业行为。考试内容涉及诚信原则、公正公平、保密义务等方面。

计算机应用能力

随着信息技术的发展，计算机应用能力已成为职称考试的一个重要方面。考生需要掌握基本的计算机操作技能，熟练使用办公软件，具备一定的计算机硬件和软件知识。

外语水平

对于某些特定行业和专业，外语水平也是职称考试的一个评价指标。考生需要具备一定的外语听说读写能力，能够阅读外文资料、进行简单的外语交流等。

创新能力

在职称考试中，创新能力也是一个重要的考核点。考生需要展现出对新知识的快速学习能力、对现有问题的创新解决思路以及对未来趋势的前瞻性思考。

继续教育

继续教育是职称考试中的一个重要环节，它要求考生不断更新自己的知识体系，跟上行业发展步伐。

此外，针对不同的行业和职位，还可能包括以下特定的考试科目或内容：

技能操作考试：评估申请人的实际操作能力和技术熟练程度，如医生可能需要通过临床技能考核，会计可能需要通过会计实务操作考试等。

外语水平测试：如英语四六级、托福、雅思等，以证明申请人具备相应的外语听说读写能力。

计算机应用水平测试：如全国计算机等级考试证书等。

论文发表与科研成果：在学术界、科研机构和高等教育等领域，职称评定还会考虑申请人的学术成就，如发表论文的数量和质量、主持或参与的科研项目及其成果等。

工作业绩：通过提交工作业绩材料、案例分析或者实际操作考核来实现，如工程师可能需要展示其在工程项目中的设计、施工、管理等方面的能力。

领导能力：对于管理岗位或者有领导职责的职位，评职称时还会考察个人的领导能力，包括团队管理、决策制定、战略规划等方面的表现。

社会服务：参与社会服务活动，如志愿服务、社区工作等，也是评职称时的一个加分项。

建议考生根据自己所从事的具体行业和职位，有针对性地准备和复习相关的内容，以顺利通过职称考试。