信用社有哪些岗位

农村信用社（农商银行）的岗位设置较为全面，涵盖了从基层到高层的各个管理层次以及业务操作岗位。以下是一些主要的岗位类别及其职责：

内勤岗位

出纳员：负责现金的收付和保管。

会计员：处理账务记录和报表编制。

记账员：负责日常账务处理。

主办会计：负责会计工作的审核和管理。

网点主管：负责网点的日常运营和管理。

财务协管：协助财务管理工作。

清算中心人员：负责资金清算和结算工作。

联行清算人员：处理银行间的资金清算业务。

外勤岗位

信贷员：负责贷款的发放和管理。

办贷员：具体办理贷款业务。

网点负责人或分社主任：负责网点的全面管理。

中心社主任：管理多个分社或网点的业务。

联社主任：负责整个信用社的运营和管理。

后勤岗位

办公室管理人员：负责办公室的日常行政工作。

押钞中心人员：负责押运现金和贵重物品。

运钞人员：负责运送现金和支票等。

辅助岗位

引导员：协助客户使用银行设备和办理业务。

大堂经理：负责大堂的客户服务和业务引导。

保安人员：负责银行的安全保卫工作。

破币整理岗：负责破损货币的整理和鉴定。

管理层岗位

董事长或理事长：银行的最高管理者，负责统筹管理银行事务。

总行行长、副行长及监事长：负责各自职责范围内的管理和业务。

中层领导：包括部门总经理、副总经理以及支行行长，负责各自部门的运营和管理。

网点客户经理：负责管辖区域内的贷款事务和客户关系维护。

专业岗位

柜员：直接面向客户，办理存取款等基础业务。

信息科技岗：负责软件开发、系统维护、信息安全管理等。

法律岗：负责银行的法律事务和合规管理。

管理培训生：选拔培养中高层管理岗位，要求学历较高，进行轮岗培训后晋升。

此外，根据具体岗位的需求，还可能包括风险管理人员、产品经理、营销人员等。建议在应聘时，根据个人兴趣和职业规划，选择合适的岗位。