教师报考职位有哪些

教师报考职位主要包括以下几种：

在编教师

属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。

工资由基本工资、津补贴、职称工资等组成，五险一金齐全，有带薪寒暑假。

竞争激烈，要求高。

特岗教师

针对中西部地区农村义务教育的特殊政策。

服务期3年，无编制，工资由国家及地方财政支付。

服务期满可办理编制，服务期算作教龄和评职称凭证。

民办学校教师

包括普通民办和贵族民办学校，薪资和待遇因学校类型而异。

可以作为进入编制教师的跳板，积累教学经验。

三支一扶之支教

鼓励优秀毕业生和城镇骨干教师到农村中小学任教。

服务期3年，由国家财政提供生活补助和交通补助。

公办合同制教师（含代课教师）

合同期限一般3至5年，可以续期。

工资和福利待遇可能不如编制教师。

培训机构教师

在各类教育培训机构中任教，工作环境和待遇因机构而异。

报考教师职位时，考生应根据自己的情况、兴趣和职业规划选择合适的岗位。同时，考生应关注当地教育局发布的具体招聘公告，了解岗位详情和报考要求