如何写卓越绩效

撰写卓越绩效报告通常遵循以下步骤：

1. 全面回顾与精准聚焦

梳理业绩：回顾近3至5年的关键业绩成果，确保内容时效性和代表性。

具体行动：罗列个人在岗位上的具体行动、负责的项目、达成目标及产生的效益。

2. 提炼亮点与彰显特色

突出成就：强调个人在职级晋升、服务公司规模与资产实力方面的显著成就。

高质量案例：突出标志性业绩案例，如成功策划并执行具有影响力的活动，或独立撰写重要管理制度或研究报告。

3. 精心构思与细致打磨

基本架构：明确报告的基本架构，包括引言、主体部分（具体业绩展示、成果分析）、总结与展望。

内容填充：按照既定框架填充内容，注重语言精炼、数据权威直观。

4. 绩效评估结果

项目成就：列举成功完成的重要项目及其对公司业绩的贡献。