地铁招聘考什么内容

地铁招聘的考试内容通常包括以下几个方面：

数学能力

基本数学运算

代数

几何

概率和统计

语言表达能力

阅读理解

词汇运用

语法和写作

逻辑思维能力

推理和分析能力

逻辑推理

判断推理

数据分析

岗位知识与技能

与岗位相关的专业知识

行政能力测试

专业知识测试

企业文化与常识

心理测试（部分情况下）

综合素质测试

语言理解

判断推理

资料分析

常识判断

职业能力测试

岗位相关能力

计算能力

问题解决能力

专业知识测试

岗位所需的专业知识

行政职业能力测验

企业概况

应聘岗位涉及的专业知识

行政职业能力测验

相关管理条例或政策

面试

根据具体职位而定

可能涉及资格证、待人接物等问题

请注意，具体的考试内容可能因城市和地铁公司的不同而有所差异。建议参考具体地铁公司的招聘公告以获得最准确的信息