离职的时候要拿什么材料

离职时需要准备的材料通常包括：

身份证：

用于身份验证。

辞职信：

正式通知用人单位你的离职意向。

劳动合同：

确保你有劳动合同的副本，这对未来的就业或相关证明非常重要。

工作交接表格：

完成工作交接，并签署相应的交接表格。

社保交接资料：

确认社保的交接完成的资料。

离职证明：

由用人单位出具，并加盖公章，证明你与前雇主解除劳动关系。

竞业禁止合同 （如有）：如果之前签署过，需要保留。

薪资证明（如有需要）：特别是对于中大型公司，这通常用于入职背景调查。

解除或终止劳动合同的证明：

根据《劳动合同法》第五十条的规定，用人单位应当出具。

其他相关文件：

如劳动手册上的解除劳动关系章、户口迁移手续等，视具体情况而定。

请确保在离职前与用人单位沟通明确，了解所有必要的步骤和文件，以便顺利办理离职手续