银行招聘考试多少分过

银行招聘考试并没有统一的及格分数线，而是根据各个银行的招聘要求和具体考试情况来定。通常情况下，银行会根据招聘人数和参加考试的人数来决定进入面试的人数，一般进入面试的比例大约是2:1左右。考生要想提高进入面试的机会，需要在笔试中尽可能获得高分。

具体到某些银行或特定岗位，可能设有自己的及格标准，但即便如此，这些标准通常也不会对外公开。例如，交通银行会根据考生的排名和拟招聘人数来规定进入面试的资格。

因此，对于银行招聘考试，考生应该关注提高个人综合素质和应试能力，而不是过分关注具体的分数线。