警察怎么考心理

警察心理测评通常包括以下几个方面的内容：

心理健康水平测试：

评估考生的心理健康状况，包括是否有潜在的精神疾病。

人格状况测试：

通过人格量表（如MMPI-2、卡特尔16种人格因素量表等）来评价考生的人格特征。

职业能力倾向测验：

测量个体在警察职业领域内完成各种活动的潜能。

人际交往能力测试：

评估考生的人际交往技能和适应社会群体的能力。

心理控制能力测试：

测试考生对外界诱因的自我控制水平。

心理承受能力测试：

评估考生在高压和危险情境下的心理承受能力。

基础心理品质测试：

测试考生的感知、记忆、注意力、情绪、思维等基础心理品质。

警察心理测评的形式主要有两种：

纸笔测试：通过发放纸质考试卷，考生书面回答题目。

电脑软件测试：考生通过网络在电脑上回答题目，并由电脑和人工综合批阅。

警察心理素质测评的结果通常仅供招录单位做个性评价参考。