困难职工补助如何记账

困难职工补助的记账方式如下：

执行新会计准则

计提时

```

借：管理费用——职工福利费

贷：应付职工薪酬——职工福利费

```

支付时

```

借：应付职工薪酬——职工福利费

贷：库存现金

未执行新会计准则

计提时

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借：管理费用——职工福利费

贷：库存现金

```

支付时

```

借：管理费用——职工福利费

贷：库存现金

注意事项

职工福利费是企业为增进职工物质利益、帮助职工及其家属解决特殊困难以及兴办集体福利事业所支付的费用。

困难补助属于职工福利费的一部分，应计入管理费用中。

会计分录反映了企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿，包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他职工福利等。

困难补助的支出构成企业应付职工薪酬的组成部分，应记录到“应付职工薪酬——职工福利费”科目。

困难补助的支付通常通过“库存现金”或“银行存款”进行。

请根据您的具体情况选择合适的会计处理方法。