事业单位综合成绩怎么算

事业单位的综合成绩计算方式可能因地区和具体岗位而异，但通常情况下，计算公式如下：

综合成绩 = 综合知识成绩 × 30% + 专业测试成绩 × 30% + 面试成绩 × 40%

或者

综合成绩 = 综合知识成绩 × 60% + 专业测试成绩 × 40%

其中，综合知识成绩可能包括笔试和/或专业测试的成绩，专业测试成绩可能单独进行或者与面试合并进行。面试通常占综合成绩的较大比重，例如40%或更高。

请注意，具体的计算比例和方式应以当年发布的招聘公告或通知为准。如果您需要了解某个具体岗位的综合成绩计算方法，请提供该岗位的相关信息，以便给出更精确的答案