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什么是twi的ji

张老师说心理 | 教育先行,筑梦人生!         

TWI的JI是 工作教导法(Job Instruction)的缩写,是TWI(Training Within Industry)四项基本训练内容之一。它旨在帮助一线主管或督导人员有效地教导员工,提高工作效率,减少错误率,并增强团队合作能力。

什么是twi的ji

工作教导法包括以下步骤:

学习准备:

了解员工现状,确保他们处于适合学习的心态。

传授工作:

清晰地解释工作步骤和要点,确保员工理解并能按照标准执行。

尝试练习:

让员工在监督下进行实际操作,以巩固学习内容。

什么是twi的ji

反馈修正:

观察员工的操作,提供必要的反馈,并指导他们进行改进。

工作教导法强调的是通过正确的指导方法,使员工能够正确、安全、有效地迅速领悟并执行工作。

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