岗前培训是什么培训

岗前培训，也称为入职培训，是指新员工在正式开始工作之前，由雇主组织的一系列培训活动。其目的是帮助新员工了解企业文化、熟悉工作环境、掌握必要的职业技能和安全知识，以便他们能够更快地适应工作岗位，提高工作效率。岗前培训通常包括企业文化和价值观的介绍、岗位职责和工作流程的培训等内容。

岗前培训对于企业和员工都具有重要意义：

缩短适应期：通过培训，新员工可以提前了解工作流程和职责，减少上岗后的适应时间。

提升工作技能：培训可以传授岗位所需的专业知识和技能，使新员工具备胜任工作的基本能力。

企业文化认同：帮助新员工理解企业的使命、愿景和核心价值观，增强对企业的认同感。

安全知识：确保新员工了解必要的安全知识和操作规程，保障工作安全。

岗前培训是员工开发的一部分，贯穿于员工的整个雇佣时期，旨在确保新员工能够顺利融入团队并胜任工作